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关于《争创一流咨询监理企业劳动竞赛活动》考核评比安排的通知


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关于《争创一流咨询监理企业劳动竞赛活动》考核评比安排的通知

 

    处(公司)各部门、各项目监理部(组):

    2011年底,公司组织对《争创一流咨询监理企业劳动竞赛活动》开展情况进行了全面检查,各项目基本按步骤、分阶段有序推进竞赛活动。为促进劳动竞赛活动继续深入有效地开展并取得突出成效,经研究,决定对参赛项目提出以下考核要求:

    一、各监理项目部(组),应按照本项目所制定的目标任务和措施,认真做好竞赛活动的总结工作。要结合本项目的工作实际,围绕竞赛内容,采取各种不同形式,有针对性地开展劳动竞赛活动。

    二、各监理项目部(组),针对公司检查提出的要求,对本项目的问题进行自查和整改完善。

    三、根据工程进度、质量、安全监理工作情况,建立完善监理项目进度管理体系,严格实行监理项目进度目标化管理;加强在建监理项目进度监督检查,实行月进度计划考核通报制度。执行质量责任登记制度和质量终身责任制,严格执行质量事故责任追究制度。

    四、各项目应认真编制监理工作指南,推进项目标准化管理。落实监管责任,抓好“事前预防、事中控制、事后验收”三个关键阶段,对工程项目关键部位、主要工序实施全方位、全过程的严格监控。加强对施工环境、施工条件等方面的监控,加强对施工管理体系、安全保证体系及文明生产、环保健康措施等内容的审查,确保工程建设施工进度、质量、安全和投资处于良好受控状态。

    五、各项目应抓好工程安全监理。坚持统一监管、分级负责的原则,进一步完善安全生产监督体系,完善制度建设,全面落实安全生产监督责任。

    六、各项目应抓好各类安全质量事故应急处理预案的制定、实施,组织安全隐患排查工作,尽力减少人为因素给工程或人员带来的安全质量风险。

    七、各项目应抓好工程廉政建设。继续扎实推进惩治和预防腐败体系建设,深入开展治理工程建设领域突出问题专项活动。健全项目管理廉政保障制度,层层落实廉政责任制,加强对重点部门、重点项目、重点环节的监督管理,有效防止商业贿赂和不正当交易行为,加大违纪违法行为查处。

    处(公司)劳动竞赛领导小组将于四月中旬(检查时间另行通知)对各参赛项目进行全面检查。各参赛项目要严格按照考核内容要求,认真开展考核评比工作,并形成书面总结材料,报劳动竞赛活动领导小组进行考核评选。

    特此通知。      

 

                                                                                                                                                          

               

                   “争创一流咨询监理企业劳动竞赛”暨“安康杯”竞赛考核表

考核

项目

           

分值

考核评定

分值

(15)

1. 竞赛组织机构健全,项目总监任竞赛小组组长。

2

 

2.竞赛活动有计划、部署、方案。

2

 

3.项目参赛率达到70%(1分)、100%(2分)。

2

 

4. 积极组织开展“安康杯”活动,按要求张贴竞赛标语(2分);制作竞赛活动的宣传板报(3分)。

5

 

5. 重视“安康杯”竞赛信息传递。信息、简报,每1条得1分(3分)。

3

 

6. 积极参加各类安全培训。(1分)

1

 

 

 

(25)

1.安全管理机构健全,有专、兼职安全人员。

2

 

2. 将安全卫生工作纳入项目目标责任制考核;定期或不定期研究、解决安全生产中的重大问题;安全工作有计划、有目标、有投入、有考核、有检查。

4

 

3. 抓好工程安全监理。坚持统一监管、分级负责的原则,进一步完善安全生产监督体系,完善制度建设,全面落实安全生产监督责任。

4

 

4. 例行开展安全卫生检查,对事故隐患分级负责整改,有应急防范措施,并制定计划进行治理。

5

 

5. 抓好各类安全质量事故应急处理预案的制定、实施,组织安全隐患排查工作,尽力减少人为因素给工程或人员带来的安全质量风险。

5

 

6. 安全装置齐全有效,设备完好率100%;消防设备与器材齐全,有专人负责,并定期检查和保养。

2

 

7. 安全生产教育有计划,有具体实施方案;定期、不定期地对各级人员进行安全教育、培训。

3

 

(30)

1. 比监理工作效率,赛工程施工进度。根据工程进度的目标计划,建立完善监理项目进度管理体系,严格实行监理项目进度目标化管理(2分);加强在建监理项目进度监督检查,实行月进度计划考核通报制度(2分);积极加强与项目业主的沟通报告,针对承包人的问题积极提出建议(2分);及时对所监理承包人的生产组织管理,针对承包人的问题及时提出整改要求(1分)。

7

 

2. 比优质监理服务,赛工程质量水平;认真编制监理工作指南,推进项目标准化管理(2分)。落实监管责任,抓好“事前预防、事中控制、事后验收”三个关键阶段,对工程项目关键部位、主要工序实施全方位、全过程的严格监控(2分)。加强对施工环境、施工条件等方面的监控(1分);加强对施工管理体系的审查,确保工程建设施工质量处于良好受控状态(1分)。执行质量责任登记制度和质量终身责任制,严格执行质量事故责任追究制度(2分)。

8

 

3. 比依法严格监理,赛安全监管成效。加强对施工管理体系、安全保证体系及文明生产、环保健康措施等内容的审查,确保工程建设施工安全处于良好受控状态(2分);加强施工过程安全隐患排查,按要求督促整改落实(2分);积极开展各类专题活动(1分)

5

 

4. 比按章办理变更和计量,赛造价和费用监理到位。计量、变更台帐完善清楚、符合逻辑、无明显错误(1分);对所有内业资料审核及时,附件资料齐全,无明显错误,及时向承包人提出改正意见(1分);无伙同承包人在收方计量、变更过程中弄虚作假,欺骗业主(2分);监理对承包人弄虚作假,强烈指出并严肃处理,且及时报告业主 (1分)。

5

 

5. 比文明监理,赛内部科学管理。监理工作和管理制度健全,监理工作计划、实施细则详细、具体,重点突出,操作性强,并组织监理人员进行学习、贯彻落实(1分);主要交通工具(汽车)按合同到位(0.5分);人员考勤、请假记录详实,监理工作交接记录齐全(0.5分);及时规范处理上级和业主、承包人的文函,不致影响监理工作(1分);监理工作日志记录规范齐全,监理抽检资料及时完善(1分);按期提交监理报表,对文档资料、会议等记录齐全并留有书面记录或影像记录(1分)。

5

 

6. 比遵纪守法、赛廉洁监理。抓好工程廉政建设,扎实推进惩治和预防腐败体系建设,深入开展治理工程建设领域突出问题专项活动。廉政规章制度健全,并及时贯彻落实(1分);经常组织监理人员廉政培训、学习,并有相应记录(1分);项目无业主对建立的不良反映,监理人员廉洁奉公,无吃、拿、卡、要等行为(2分)。

4

 

 

 

(10)

1. 认真贯彻上级工会劳动保护监督检查“三个条例”,健全劳动保护监督检查网络(2分);重视女工劳动保护(1分);重视职工的身体健康,配合有关部门做好结核病、艾滋病等防治工作(2分);配合公安消防及交管部门做好职工的消防及交通安全教育和管理(2分)。

7

 

2.发动群众开展行之有效的群众性劳动保护监督检查,及时发现隐患,报告险情,落实整改(1分);全面推行“一法三卡”和“安全指数评价办法”的应用(2分)。

3

 

事故

控制

(20)

1.年度各项伤亡事故及职业危害指标符合全国“安康杯”竞赛组委会指定的行业控制指标。

7

 

2.未发生重大质量事故。

7

 

3.未发生重大消防事故。

3

 

4.未发生重大交通事故。

3

 

合计

得分

 

100